Orientación profesional

ICEB Alumni es una iniciativa que quiere mantener el nexo y ser punto de encuentro entre alumnos, exalumnos, profesores, colaboradores (universidades, asociaciones, empresas e instituciones) y la comunidad de emprendedores en general. Ofrece diferentes actividades y servicios a los asociados entre los que destacan orientación profesional, actividades formativas, ventajas para los socios y eventos para fomentar la red profesional, entre otros.

Objetivos:

• Garantizar la actualización de conocimientos y potenciar el desarrollo continuo de competencias de la comunidad que representamos.
• Promover el networking entre todos sus miembros a través de conferencias, seminarios, foros o desayunos de trabajo organizados de manera periódica.
• Premiar y reconocer cada año el trabajo de emprendedores y empresas en torno al fomento del emprendimiento como cultura empresarial.
• Apoyar el desarrollo y la orientación profesional de nuestros miembros.
• Dar a conocer y apoyar la misión del ICEB: Hacer de la cultura del emprendimiento un estilo de vida, vincularla con la innovación y el espíritu creador. Crear una sólida comunidad de emprendedores y profesionales comprometidos en impulsar el progreso sociocultural, económico y medioambiental del contexto donde se encuentren.

Completa el formulario que aparece en la barra derecha de esta página y empieza ya a formar parte de ICEB Alumni.

El servicio de Orientación Profesional de ICEB Alumni es una plataforma que contiene información y recursos que te permitirán conocer los ejes fundamentales para gestionar eficientemente tu carrera profesional.

Este servicio está enmarcado dentro de la estrategia para mejorar la competitividad de los emprendedores y profesionales en el entorno del ICEB. Tiene como objetivo que todos los profesionales consigan sus retos profesionales. De manera conjunta, el servicio de Orientación Profesional analiza la trayectoria, las competencias y la información disponible sobre el mercado laboral, con el fin de elaborar un plan individualizado de carrera que se ajuste más a sus objetivos, perfil, para, posteriormente, realizar la implementación del mismo.

Si buscas orientación para mejorar o redefinir tu trayectoria profesional, el ICEB te brinda esa oportunidad.

• Sesiones personalizadas de asesoramiento individual.

• Análisis de la trayectoria profesional.

• Técnicas para la búsqueda de empleo o un nuevo proyecto profesional.

• Definir e implementar un plan de desarrollo profesional.

• Información sobre las oportunidades ofrecidas por el mercado laboral.

• Prácticas en empresas para nuestros alumnos.

• Negoción salarial.

• Píldoras formativas.

• Programas personalizados y a medida.

• Obtención de información actualizada del mercado de trabajo.

• Adquirir o mejorar aquellas competencias necesarias para desarrollar el plan de carrera.

• Definir con precisión las expectativas profesionales futuras.

• Lograr una mejor posición en el mercado laboral actual.

• Diferenciarse del resto de candidatos.

• Reducir el tiempo de reincorporación en el mercado laboral.

Emprendedores y profesionales que se encuentran en diferentes etapas de su desarrollo profesional, empresarial y que deseen reorientar o consolidar su carrera profesional.

1. Sesión de orientación profesional.

2. Sesión de negociación salarial.

3. Programa de desarrollo profesional.

1. Sesión de orientación profesional.

Objetivo: Diseñar un plan de desarrollo profesional que sea acorde con el perfil y el mercado laboral actual y que permita mejorar la empleabilidad de los asistentes.

Contenido: 

• Balance Profesional.
• Puntos fuertes y débiles, competencias, habilidades.
• Mercado laboral actual.
• Información sobre ofertas, sectores, retribución.
• Plan de trabajo Individual.

Duración: 2 horas.

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2. Sesión de negociación salarial.

Objetivo: Elaborar una negociación salarial que se adecue al mercado y al perfil del profesional.

Contenido:

• Valoración de puestos de trabajo según metodología contrastada.
• Análisis de distintos escenarios retributivos basados en benchmarking, estudios retributivos de mercados generales o sectoriales.
• Elaboración del plan de negociación salarial.
• Pautas para la implementación del plan de negociación salarial.

Duración: 3 horas.

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3. Programa de desarrollo profesional.

Objetivo: Diseñar, implementar, seguir y acompañar un plan de desarrollo profesional que sea acorde con el perfil y el mercado laboral actual y que permita la mejora de la empleabilidad de los destinatarios.

Contenido: 

3.1 Balance profesional (4 horas).

• Puntos fuertes y débiles, competencias, habilidades.
• Logros profesionales.
• Objetivo profesional.

3.2 Búsqueda de nuevos retos profesionales (4 horas).

• Carta de presentación y CV.
• Posicionamiento y búsqueda activa.
• Networking.

3.3 Mercado laboral actual (4 horas).

• Información sobre ofertas, sectores y bandas salariales.

3.4 Entrevista (4 horas).

• Comunicación verbal y no verbal.
• Negociación salarial.

3.5 Plan de desarrollo profesional y seguimiento (30 horas).

• Elaboración del Plan de Desarrollo Profesional (5 horas).
• Seguimiento (25 horas).

Duración: 50 horas.

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Ing. Montse Almazor

  oprofesional@iceb-edu.com

 +34 936 39 46 23

 +34 619746336